我們使用 Cookie 以允許我們網站的正常工作、個性化設計內容和廣告、提供社交媒體功能並分析流量。我們還同社交媒體、廣告和分析合作夥伴分享有關您使用我們網站的信息
員工職業安全衛生
健康安全職場：為避免科技業之工作型態帶來的潛在健康安全風險，定期檢視員工健康安全風險，並依辨識結果進行改善計畫。
以下是本年度實際的執行現況：
| 項目 | 內容 |
| 門禁安全 | 1.全天候設有嚴密監視系統。 |
| 2.公司各出入口皆設有門禁刷卡裝置。 | |
| 3.夜間、假日與保全公司簽約，以維護廠區安全。 | |
| 各項設備之維護及檢查 | 1.各項機電或消防設備(如消防警報器或滅火器等)皆按其規定時間，每年、季、月定期保養維修，以確保其在任何時間皆在最佳可用的狀態。 |
| 2.依據消防法規定，每年委託合格消防檢測公司對廠區進行消防檢查。 | |
| 3.牧德按週期對電力系統、空調、消防設施、危險性機械設備等各項設備進行檢點及維護。 | |
| 4.依據勞工安全衛生法規定，每半年委託合格檢測廠商對牧德進行作業環境測定，包括噪音、照明、CO2濃度…等。 | |
| 災害防範措施與應變 | 1.牧德訂有災害防範措施與應變辦法，針對災害防止、事件處理及事故通報流程，明確規範牧德各級人員對於緊急事件、重大事件、一般事故等突發狀況應扮演角色及任務內容進行演練。 |
| 2.成立自衛消防編組：滅火班、通報班、避難引導班、安全防護班及救護班。 | |
| 3.為維護員工安全與衛生，並落實安全衛生管理，以行政部門為一級單位，推廣環保安全衛生業務。 | |
| 職業傷害照顧 | 牧德為光學檢測設備設計及組裝業，定期檢查並防範，降低各式職業傷害的發生，凡提供安全護具、避免長時間工作、開設課程等，若發生職業傷害，公司關懷師將每日關心復原狀況，協助同仁直至康復，且會協助向公司申請相關補助及資源，讓同仁安心療養。 |
| 同仁有工傷事實發生時，即可申請工傷病假，不扣薪不影響考勤。不需先請病假等待工傷判定後再改工傷病假。 | |
| 2025年度共發生3件交通意外，無其他職災類別(0件生產意外)。 |